O Controladoria Geral da República, o órgão de supervisão do regime cubano, o Ministério Público e o Ministério do Interior descobriram 13 casos de corrupção em Sancti Spirits Durante o ano passado. Este número está na média anual de escândalos que eclodem no território (15), afirma Jesús Gerardo Martín Casanova, controlador-chefe da província.

No entanto, a imprensa oficial publicou um saldo de sete casos em 2022: quatro deles na gastronomia, dois na educação e um nos serviços comunitários, com um impacto económico total de 700.000 pesos cubanos, dos quais apenas cerca de 55% do dinheiro pôde ser recuperado. A maior parte dos crimes concentrou-se no município sede de Sancti Spíritus (6), nos Serviços Comunitários, na mercearia El Polaquito, no mercado Ideal La Casiguaya, na vinícola Casa Félix, na escola secundária 23 de Diciembre e na politécnica Ernesto Guevara. Em 2021, foram detectados mais 10 casos.

Se estes fossem os dados reais, não estaríamos perante um número (13 casos) situado na média histórica da província, mas sim o dobro do número de casos de um ano para o outro. Assim, em 2023 houve um desvio de “grande dimensão” na Empresa Provincial de Campismo, embora também tenham sido realizadas operações anticorrupção em órgãos locais do Poder Popular, no Ministério do Turismo e no sector do comércio e gastronomia, que É o que mais acumula intervenções ao longo dos anos. Em nenhum desses eventos teriam sido envolvidos líderes de alto escalão, diz a Controladoria, que, no entanto, responsabiliza os gestores por “não fazerem e fiscalizarem”.

Isto ocorre, acrescenta o órgão de fiscalização, porque “o sistema de auditoria no Sancti Spíritus está quebrado”. Martín Casanova admite que trabalham com menos de metade dos auditores de que necessitam. A isto devemos acrescentar que uma parte do pessoal disponível carece de formação.

A corrupção se enraizou em Cuba e a Controladoria Geral da República reconhece isso. “Este não é um problema da sociedade Sancti Spiritus, mas da sociedade cubana em geral porque a tendência é que ocorram casos de corrupção em vários sectores”, disse Martín Casanova, que atribui estes “actos criminosos” “à falta de controlo dos funcionários e a falta de fiscalização por parte de órgãos superiores”.

Ele também culpa “a atual inflação e as deficiências econômicas”, que “fazem com que pessoas sem escrúpulos tentem lucrar com os recursos do povo e não apenas beneficiarem a si mesmas, mas também aos outros”, acrescentou o controlador, em entrevista publicada no jornal local Escambray.

Os factos são tão evidentes que Martín Casanova afirma que se há corrupção, ela é sempre detectada. Para enfrentá-lo, na opinião do controlador, seriam necessárias auditorias semestrais nas empresas. “A cada 180 dias uma empresa estatal deveria passar por uma auditoria, mas o défice de auditores não permite manter essa rotação. Alguns eventos também têm sido detectados através do sistema de controlo interno das próprias entidades, mas são os de menos”, sublinhou. .

Uma vez detectada a corrupção, as empresas devem demonstrar como eliminar as causas que provocaram o desvio “e as condições que o tornaram possível”. Além disso, os funcionários administrativos têm de se dirigir às comissões estaduais de controlo, onde são monitorizados os processos criminais; Têm que propor soluções e apresentar uma retificação do plano de prevenção.

Desfalque no Campismo

Em abril deste ano, um jovem de 26 anos, contador de profissão e residente em Trinidad, foi condenado pelo Tribunal Provincial de Sancti Spíritus a 18 anos de prisão pelo roubo de uma grande soma de dinheiro do Partido Popular Empresa de Campismo daquele território. O desvio ascendeu a 7,9 milhões de pesos cubanos e foi detectado pelas contínuas movimentações de dinheiro que se realizavam entre as contas da entidade.

Oscar Ramón Rodríguez Socarrás, diretor de Fiscalização e Controle Interno do Grupo Empresarial Campismo Popular, indicou no julgamento que o réu editou os extratos de conta da empresa em um conversor de PDF para Word, após realizar transações em suas contas, e assim, eliminou as transferências ao seu cartão magnético.

Da mesma forma, cinco trabalhadores do Campismo foram multados administrativamente, entre os quais o diretor-geral, o subdiretor, o diretor contábil e financeiro, o chefe de Recursos Humanos e um especialista nesta última área, por descumprimento do dever de preservação patrimonial da entidade. ; o que abriu caminho para o sancionado desviar a empresa.